No es suficiente con triunfar en el trabajo, también se debe ser un buen padre o una buena madre, mantener el cuerpo en forma y disfrutar de un ocio estimulante
_Segun el estudio de Kairos Future, los trabajadores del futuro prefieren el estímulo por encima de la estructura, por ejemplo, preferirán quedarse en el trabajo si este es divertido y estimulante.
Ulf Boman de Kairos Future explica que lo más importante para que la Generación Ambición se sienta a gusto y rinda al máximo en el trabajo es tener "la posibilidad de influenciar y obtener reconocimiento". Es decir, tener estímulos de proyección.
Tener ambiciones altas contribuye a un estímulo alto, pero, desafortunadamente, también puede traer consigo estrés, frustración y una sensación de insaciabilidad. La consecuencia de esta actitud se refleja en bajas de larga duración e invalidez por problemas psicológicos.
No es suficiente triunfar en el trabajo: también se debe ser un buen padre y madre, mantener el cuerpo en forma y tener un ocio estimulante. Las personas de 30, 40 y 50 años son ambiciosas en todos los aspectos de la vida y buscan una “vida perfecta” para llegar a la felicidad.
La investigación demuestra que una actitud positiva, una buena relación amorosa y una buena relación con los superiores es importante para esta generación.
Visión de futuro_ segun el estudio, los españoles confían más en su futuro brillante que en el futuro de la sociedad.
Estímulos_ los estímulos son la base para sentirse bién en el trabajo. La estructura también es importante, especialmente, cuando se tienen ambiciones altas.
